Todo lo que puede hacer para que su currículum de marketing se destaque


Todos quieren ser comercializadores. ¿Y por qué no? Los espacios de oficina contemporáneos y cómodos, los equipos talentosos y la flexibilidad para probar cosas nuevas son ventajas atractivas. Pero dado que muchas personas quieren estar en marketing, hay mucha competencia por ahí.

Si su objetivo es trabajar con marcas globales o si le gusta la intimidad de una pequeña startup, querrá que su currículum de marketing sea lo mejor posible. Las empresas de hoy saben lo importante que es el marketing para su éxito, y quieren contratar la crema de la cosecha.

Su currículum tiene que venderse a sí mismo, o más apropiadamente, venderle al reclutador, jefe de departamento o CEO. El contenido y el diseño son igualmente importantes: debe incluir la mejor información en el formato más atractivo posible.

El diseño básico de un currículum de marketing

En su mayor parte, los currículums de marketing incluyen las siguientes secciones. No se preocupe por la estructura o el diseño en este momento: hágalo al final, una vez que haya reunido toda su información:

  • Objetivo / Perfil / Resumen: los currículums modernos tienen un perfil o un resumen, pero puede optar por omitir esta parte, especialmente si tiene una amplia experiencia laboral para exprimir en una página.
  • Experiencia de marketing (o "Experiencia laboral")
  • Educación: esta sección puede estar en la parte inferior del currículum si te graduaste hace años y / o si tu título no es relevante para el marketing.
  • Habilidades blandas
  • Habilidades técnicas: puede combinar esto con habilidades blandas para una sección general de "Habilidades" si se ve mejor.
  • Certificaciones: si tiene un par de certificaciones, está bien mencionarlas en la sección de perfil del currículum. Sin embargo, más certificaciones requieren su propia sección.
  • Aficiones / Intereses

Recuerde, no todos los trabajos de marketing son para una empresa creativa. Descubra la cultura de la empresa antes de avanzar con el resto de su currículum. Si está postulando para el departamento de marketing de un banco o despacho de abogados, no apreciarán un currículum dinámico: manténgalo clásico.

Si bien muchas de las sugerencias a continuación son para un currículum más creativo en lugar de uno tradicional, realmente depende del tipo de organización. Por ejemplo, un empleador que requiere largas jornadas de trabajo no se preocupa por sus pasatiempos e incluso puede verlos como distracciones.

Sea selectivo al elegir qué incluir

A menos que tenga una experiencia laboral limitada, debe elegir qué incluir en su currículum. Esto es cierto para todos los currículums, sin importar la industria. Sin embargo, cuando se trata de marketing, querrá hacer lo siguiente:

  • Muestra el trabajo variado que has hecho
  • Destaque sus campañas más creativas y / o efectivas
  • Muestra tus especialidades
  • Asegúrese de que su experiencia coincida con lo que requiere el rol

Definitivamente incluya palabras de moda y frases de la descripción del trabajo. Además, agregue cualquier frase específica de marketing que crea que el empleador está buscando. Por ejemplo, incluya los nombres de las plataformas de redes sociales, los sistemas CRM y los programas de software que utiliza. Modifique los títulos de sus trabajos para incluir más palabras clave, siempre que los cambios no le hagan parecer que tenía una posición diferente o superior a la que tenía. Actualice también esos títulos de trabajo en LinkedIn.

Cuando se trata de campañas de marketing dignas de su currículum, no intente enumerar todas y cada una de las campañas exitosas que ejecutó. Siempre puede tener una cartera digital y / o copia impresa con más ejemplos para empleadores interesados. Además, en lugar de enumerar sus campañas en formato de viñetas, preséntelas de una manera que muestre cuán especiales eran: úselas como ejemplos para desarrollar habilidades difíciles o agregar profundidad a las estadísticas.

Enfatice su experiencia con los números

Cuantificar sus éxitos lo distingue de todos los demás que tienen la misma experiencia genérica que usted. ¿Cuántas personas había en el equipo que manejaste? ¿Cuáles fueron las estadísticas de una campaña exitosa que ejecutó? ¿Cuánto dinero trajiste gracias a una promoción? Cuando incluya estadísticas, hable sobre el "cómo" junto con el "qué". En lugar de "Aumento del porcentaje de clics en el boletín en un 40%", escriba: "Aumento del porcentaje de clics en el boletín en un 40% después de probar A / B llamadas a la acción. "

Las tácticas de marketing se pueden aprender: hay infinitas guías y cursos, muchos de ellos gratuitos, para aprender las cuerdas. Sin embargo, hacerlo bien es otra historia, y serás contratado en función de tus éxitos y resultados más que de tus habilidades. Sí, puedes administrar una cuenta de Twitter. Pero, ¿cómo creció esa cuenta de Twitter bajo su administración en su último trabajo?

Por supuesto, aún debe mencionar sus habilidades duras relevantes, incluso si no tiene ejemplos específicos, especialmente si ha aprendido una técnica que muchos otros vendedores aún no conocen. Por ejemplo, Snapchat tiene una audiencia joven, y las marcas que atienden a audiencias mayores no se molestaron con eso. Luego aparecieron Historias para Instagram y Facebook, abriendo el formato a un público más amplio y mayor. Los vendedores que tenían habilidades de Snapchat fueron repentinamente más demandados.

No tengas miedo de ser creativo

El marketing es un trabajo muy creativo, y puede mostrar un poco de creatividad en su currículum. Use una fuente inusual (pero aún legible) para los encabezados de sección; solo adhiérase a las fuentes estándar (Arial, Times New Roman, Verdana) para el resto. Agregue toques de color para un atractivo visual, siempre que no distraigan.

La sección de pasatiempos en el primer currículum a continuación es linda e inesperada, y aunque no necesitar una sección de pasatiempos, si va a incluir uno, esta es una opción lista para usar. (Por cierto, el resto de este currículum está demasiado abarrotado, así que no lo use como ejemplo). También puede usar íconos en todo su currículum para ilustrar secciones o puntos.

currículum de marketing

Fuente: Kickresume

currículum de marketing

Fuente: Enhancv

Una palabra de advertencia: incluso si se vuelve un poco artístico con su currículum, no cree un currículum infográfico. Incluso si la suya es clara, las infografías tardan un minuto en adaptarse y los gerentes de contratación no tienen un minuto: evalúan su currículum en solo unos segundos. Si lo desea, cree un currículum infográfico alternativo que ponga en su sitio web o en su cartera para mostrar sus habilidades de diseño.

Haz coincidir el estilo con la marca

La creación de un currículum que complemente la marca de la empresa muestra que usted sabe lo que está solicitando al tiempo que muestra sus habilidades. Puede ir en negrita y moderno, como el currículum vitae a continuación, o irónico, como el currículum con las huellas digitales para la verificación. No estás copiando la marca de la empresa; estás demostrando que tu gusto y estilo se alinean con los de ellos.

currículum de marketing

Fuente: Skillroads

currículum de marketing

Fuente: Skillroads

Haga coincidir su voz con la marca, también

El marketing es un campo centrado en la voz, y todo lo que cree tendrá que estar en la voz de la marca. Su currículum le brinda la oportunidad de demostrar que puede emular esa voz. Lea su sitio web y consulte primero sus perfiles de redes sociales, luego adapte su voz para conocer la marca.

Tome Buffer como ejemplo. Tienen una voz notablemente cálida y accesible, y brilla en sus redes sociales incluso más que en su sitio web. En la publicación de Facebook a continuación, usan "muy", lo que significa que su escritura no es aburrida ("muy" es un no-no en la escritura académica), usan palabras agradables como "amigos" y "fantástico", y usan emojis en sus publicaciones. No quieres poner emojis en tu currículum, pero ahora sabes que puedes (y debes) escribir en un tono más informal.

currículum de marketing

Muéstrales cómo te ves

En el mundo hiperactivo de hoy, los especialistas en marketing no necesariamente permanecerán detrás de escena. Es posible que esté frente a frente en una posición de marketing en una nueva empresa, y le ayudará si su entrevistador puede ver su aspecto con anticipación, no para juzgarlo, solo para ponerle una cara al nombre, como la marca la audiencia lo hará en algún momento (si conseguir el trabajo) Dependiendo de la compañía a la que se postule, su foto puede ser una foto tradicional o algo más informal como este:

currículum de marketing

Fuente: Kickresume

Ahora, agregar una foto a su currículum es un tema candente. Algunas personas sienten que puede conducir a la discriminación o al favoritismo. Considere la empresa y el puesto que está solicitando, pero si desea incluir una foto, no es un "no" difícil, ya que muchas personas lo hacen.

7 reglas de currículum para recordar

Estos consejos se pueden aplicar a todo tipo de currículums, pero merecen un repaso:

  1. Incluya solo sus últimos 3-4 trabajos y enumérelos en orden cronológico inverso (comience con el trabajo más reciente). Si ha trabajado en una empresa durante varios años, enumere cada puesto por separado (suponiendo que tengan responsabilidades diferentes). Puede usar LinkedIn para profundizar en su historial de trabajo, si alguien quiere verlo.
  2. Habla en primera persona sin usar "yo". Escriba la oración, luego simplemente elimine el "yo" (o el "mi"). "Administro la cuenta de Facebook para la Compañía X" se convierte en "Administre la cuenta de Facebook para la Compañía X".
  3. Cuanto más experiencia tenga (y más alto sea el puesto que busca), más amplio puede ser su currículum. Tienes mucha experiencia y necesitas compartirla. Cuando tiene un currículum vitae, el formato es aún más importante de lo normal, ya que todavía tiene que ser fácil de leer y fácil de leer en lugar de abarrotado y abrumador.
  4. Limite su currículum a una página a menos que no pueda encajar absolutamente en todo y has avanzado en tu carrera Los gerentes de contratación como usted por página uno y no necesitan la página dos o no están interesados ​​y no llegarán a la página dos en absoluto. Puede ajustar los tamaños de fuente, el espaciado entre letras y líneas, y los márgenes para obtener más en una página.
  5. Use la sección de perfil sabiamente. En 2-5 oraciones, mencione lo más importante sobre su experiencia laboral y lo que necesita que el gerente de contratación sepa y recuerde. Tal vez es una marca global para la que trabajó, una campaña de marketing que creó que se volvió viral o el hecho de que habla varios idiomas.
  6. Envíe su currículum como PDF en lugar de otro formato. Cuando su currículum se procesa a través del sistema informático del empleador, los caracteres, el formato y el espacio pueden cambiar si se trata de un archivo que no es PDF; Sin embargo, los archivos PDF deben permanecer igual en todos los ámbitos.
  7. No entregue un currículum con errores ortográficos o gramaticales. El marketing es un campo que requiere atención al detalle.

Crear un currículum de marketing sin experiencia

¿Qué sucede si tienes una experiencia casi nula? Si te acabas de graduar o esperas cambiar de carrera, es posible que no tengas muchos conocimientos en el trabajo, pero no hacer tener es pasión. Tu también tienes habilidades blandas y tal vez incluso experiencia de vida relevante. Destaque esas fortalezas y aún incluya su educación, pasantía e historial laboral. Demostrará que puede comprometerse con el trabajo duro y estar motivado, incluso si aún no ha sido un vendedor. También juegue con la estructura del currículum: su educación o experiencia como voluntario se puede enumerar más arriba si es más relevante que su experiencia laboral.

Si su currículum aún se ve un poco delgado, tome algunos cursos de certificación, como el Certificación de mercadeo social de la Academia Hootsuite o Programa certificado de YouTube. Muchos son gratuitos y pueden ayudarlo a obtener una ventaja competitiva.

Terminando

Los trabajos de marketing son exigentes y su currículum debe estar a la altura de eso. Tienes que mostrar tu lado creativo y tu profesionalismo, el artista que llevas dentro y tu inclinación por los hechos y los números duros. Sin embargo, esta es tu especialidad. Usted sabe cómo presentar algo de una manera atractiva: ha creado anuncios para productos, comunicados de prensa para eventos, páginas de destino para convertir clientes potenciales. Ya sabes cómo hacer esto, y la única diferencia es que ahora eres tu propio cliente. Pode su experiencia para resaltar sus mejores ejemplos de trabajo, presuma de sus principales campañas de marketing y use su conocimiento de SEO para incluir las palabras clave que buscarán los gerentes de contratación y el software de currículum.

Cuando su currículum cumple su función y lo acerca a su trabajo futuro, es hora de prepararse para una entrevista de marketing. Así es cómo.

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